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HR-Manager:in 50-60% (M/W/D)

Referenz : IMP3-882369

Arbeitsbeschreibung

Für unseren Kunden, eine familiäre KMU in der Region Biel, suchen wir eine dienstleistungsorientierte und zuverlässige HR-Fachperson.

Ihre Aufgaben:
  • Sie sind alleinverantwortlich für das gesamte Personalwesen der KMU (exkl. Lohnwesen)
  • Sie unterstützen die Führungskräfte in sämtlichen HR-Prozessen und begleiten diese bei schwierigen HR-Gesprächen
  • Sie beraten Mitarbeitende in personalrelevanten Fragestellungen
  • Sie entwickeln neben dem operativen Geschäft proaktiv Strategien zur Personalentwicklung und -bindung und setzen diese erfolgreich im Unternehmen um
Profil erforderlich

  • Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung als eidg. dipl. HR-Fachperson

  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position, idealerweise in einer KMU

  • Stilsichere Deutsch- und Französischkenntnisse in Wort und Schrift sind zwingend

  • Sehr gute MS-Office Kenntnisse

  • Organisationsstark, selbstständig, offen und diskret

  • Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie eine rasche Auffassungsgabe


Auf Sie wartet eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Stelle, in der Sie die Möglichkeit für viel Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung haben.

Zusätzliche Informationen

Gewünschte Erfahrung : 3-5 Jahr
Fahrzeug : non
Schlüsselwörter :
Fest Impirio HR